第262章 文明之师：被全球热议的华夏 (第2/2页)
闹。八点三十五分，伴随着远处的汽笛声，一列火车从远到近，最后直接快速从大桥上通过，留下一连串的鸣笛声。
桥面上，有汽车通过，有行人骑车而过，还有老百姓步行跨过这座大桥。不少人喜极而泣，一座桥连接南北，彻底打通了长江南北。
这座大桥的意义太大了，不仅大大提升南北通勤的效率，更是改变了华夏几千年来跨越长江的通行方式。还给华夏积累了大量的经验。
现在，这座大桥已经完工通车。但是这只是开始，因为在长江上面，其他一些大桥的设计方案已经在完善当中。
不仅仅是长江，这次建造积累了大量经验，培养了大量人才。这些人才出去后就可以带队去其他地方建设桥梁了。
整个华夏需要建造桥梁的地方太多太多了，接下来这些大基建都会陆陆续续展开。大基建的效果已经看到，如此好的效果，必须坚持下去啊。
大桥人头攒动，大家也不怕冷了，在大桥上面看着风景，桥头两边陆陆续续出现了很多小摊贩。
这里成了一个新的集市，大家在这里逛着街，每次看到有火车通过，不少孩子都兴奋得哇哇叫。
而在桥下面的长江航道，也不断地有货轮来来往往。
武汉，武汉机床厂，大年初一领导班子在长江大桥结束活动后，就直接来到了这里。
这个机床厂是一个新建的机床厂，整个企业属于公私合营企业。这个机床厂里面有林胜的影子。
林胜这边用技术，设备，管理入股。占股百分之三十五，剩下的百分之六十五属于国家。
不过在管理上，林胜这边却有很大的管理权。刚开始的时候，国营这边还有不少人盯着厂长的位置，但是最后一个个都老实了。
因为厂长的位置采用聘用制，不仅仅厂长，里面的工人全部采用聘用制，没有铁饭碗。
能者上，庸者下。只有党支部的少数人员属于铁饭碗，但是他们属于政府借调人员。组织关系并没有在厂子里，只是在厂子里工作，工资待遇由厂子里发。
铁饭碗这个东西，有利有弊。
现在，这个厂子也是学习深城模式。因为深城那边就是这种模式，一起合资，一起管理。
现在国家也在探索方案，目前在国内有不少公私合营的企业。管理方式也不同，有的企业是国营团队在管理，私营企业只允许入股。
有些企业是私营企业管理，国营股份分红监管。这两个模式国家是要做对比的，看看到底哪种模式比较好。
当然，还有一些企业是不允许其他资本入股的。比如电网，石油，铁路，邮政，银行，矿产，自来水厂，燃气公司等等。
关系民生和国家经济命脉的东西，哪怕公有制有弊端，也比私营企业垄断要强得多。
一行人进入机床厂，整个机床厂规模相当大，内部宽敞的厂房很是明亮。
一条条生产线看起来更是震撼，崭新的生产线，充满了工业美感。
“赵书记，我们厂可以生产市面上所有的机床型号。包括超重型机床，我们生产的产品，技术和质量比市面上的产品要优秀不少。对比欧美等国的机床同样要优秀不少。但是我们国产机床的价格，却比他们要便宜得多，目前我们这里的订单，已经排到了六月份了……”
朱志海一边走一边介绍道，机床厂年前已经开始投入生产了。现在是春节放假期间，整个机床厂属于休息状态。
不过这里开工也比较早，到初八就正式开工了。
“除了普通机床，我们这里还生产数控机床。目前数控机床是全球最顶尖技术的机床。现在数控机床的订单数量很多，今年的订单已经排满了……”
除了普通机床外，这个工厂还生产数控机床。不过数控机床最核心的数控系统他们无法自己制作。
这些东西他们是需要从外面采购的，就算如此那也很厉害了。数控系统是深城那边提供的，采用的是晶体管数控系统。
虽然采用的模式还不是集成电路，而是分立晶体管，但是这玩意在这个时代，已经是最顶尖的东西了。
现在工厂生产的数控机床，已经被列为国家监管产品。每一台设备都受到严格监管，没有获得批准之前，任何设备是不能出口的。
这玩意现在拿到欧美，都属于战略级的产品。而在华夏，已经可以开始大规模生产了。
现在国内工厂对数控机床需求也非常大，特别是军工部门和一些大型制造企业，数控机床的制作精度和稳定性比人工强太多了。